J’ai cofondé Tri-Tech en 1991 avec la vision de créer une entreprise d’entrepreneurs électriciens reconnue pour sa fiabilité, son expertise technique et son engagement envers la qualité. Depuis, nous sommes devenus un nom de confiance dans l’industrie—ce qui n’est possible que lorsqu’on investit dans les personnes qui en sont la force. Voir notre équipe développer ses compétences et être fière de son travail, c’est ce qui rend cette aventure si gratifiante.

En tant que troisième génération de Maîtres Électriciens dans ma famille, je suis fier de perpétuer cet héritage chez Tri-Tech. Au-delà du travail lui-même, ce que j’aime le plus ici, ce sont les gens—on est vraiment une famille.

En tant que membre de la troisième génération de l’entreprise familiale, Tri-Tech a toujours fait partie de ma vie. Je travaille ici depuis plus de 11 ans et je dirige actuellement la comptabilité, en veillant à la bonne gestion de nos opérations financières. Faire partie d’une entreprise avec une culture d’équipe aussi forte et une réputation bien établie me rend fier de ce que nous continuons à bâtir chaque jour.

Même si je ne suis pas sur les chantiers, je me sens autant faisant partie de l’équipe. Il y a un vrai esprit d’unité, et j’apprécie la façon dont on est traité.

Ce qui ressort chez Tri-Tech, c’est comment ils prennent soin de leurs employés. La direction est accessible et s’assure qu’on ait tout ce qu’il faut pour bien faire notre travail.

Fort de plusieurs décennies d’expérience dans la construction électrique, j’ai rejoint Tri-Tech en 1992 et occupé depuis divers rôles, notamment électricien, contremaître, estimateur et chargé de projets. Ma connaissance approfondie du secteur et des valeurs de Tri-Tech me permet d’offrir un soutien stratégique à l’équipe. En tant que conseiller sénior, je suis fier de contribuer à la réussite des projets et à la croissance continue de l’entreprise.

Je suis chez Tri-Tech depuis plusieurs années, et c’est grâce aux gens. Tout le monde travaille fort, mais on sait aussi comment avoir du plaisir. C’est ça qui fait la différence.

Bonjour, je suis Guy de la division service, chez Tri-Tech depuis 2008. J'aime l'esprit d'équipe et le travail bien fait, ici on nous laisse beaucoup de possibilités et d'initiatives. 😉

Électricien de métier depuis 2003, j’ai fait la transition vers la gestion de projet après une réorientation de carrière en 2016 dû à des problèmes de santé, et je suis retourné sur les bancs d’école suivre une formation collégiale d’estimation en construction.
À la fin de ma formation, j’ai été à l’emploi d’un autre entrepreneur électricien ou j’ai fait mon stage, mais quand on m’a offert l’opportunité de travailler pour Tri-Tech, je n’ai pas hésité, et je ne le regrette pas.

J'aime beaucoup le modèle d'affaires de cette entreprise. Chaque membre de l’équipe de gestion de l’entreprise a un lien de de confiance étroit avec le propriétaire de Tri-Tech, Steven Shepherd, ainsi qu’avec son fils, Corey Shepherd.
Je crois que c’est ce qui fait que l’entreprise a du succès. Je ne me vois pas travailler à un autre endroit.

Guillaume Alarie, Chargé de Projet chez Tri-Tech depuis 2018

J’ai été dans le métier longtemps, et c’est agréable de travailler pour une compagnie qui valorise mon expérience et me laisse la mettre à profit.

14 ans de service
1 an au bureau
3 ans sur le terrain
10 ans en télétravail
Je suis resté parce qu’on est traité avec respect et équité, et l’équipe rend le travail agréable.

Ce que j’aime le plus, c’est l’équilibre entre l’autonomie et le soutien. On me fait confiance pour faire mon travail, mais si j’ai besoin d’aide, mon équipe est toujours là pour moi.

Ce que j’aime le plus, c’est l’équilibre entre l’autonomie et le soutien. On me fait confiance pour faire mon travail, mais si j’ai besoin d’aide, mon équipe est toujours là pour moi.

Ça fait bientôt 2 ans que je travaille chez Tri Tech comme chef d'équipe , la compagnie n’a pas peur d’équiper les employés avec d’excellents outils et de louer des équipements nécessaires pour faciliter le travail.

Tous les travailleurs et travailleuses ont un sentiment d’appartenance à la compagnie qui fournit des vêtements pour travailler, en plus d’offrir 2 “parties” par année. 😊

Chez Tri-Tech, je sais que je travaille avec une équipe solide qui me soutient. Les projets sont toujours intéressants, et j’ai l’occasion de développer mes compétences tout en travaillant avec des gens formidables.

Tri-Tech ne te donne pas juste un emploi—ils te donnent une carrière. J’ai commencé comme apprenti et j’ai monté les échelons. Ils reconnaissent le travail acharné et offrent de vraies opportunités.

Jonathan Rochon, contremaître chez Tritech et employé depuis 22 ans je crois, si c'est pas plus, pour la compagnie. C'est seulement chez tritech qu'on retrouve une belle gang qui est là depuis longtemps et qu'on a du plaisir sur nos jobs. Tous les chantiers de n'importe quelle envergure, chez Tri-Tech on réussi tous nos projets avec succès. C'est le secret pourquoi on veut rester.

Le meilleur chez Tri-Tech? La confiance. On me laisse faire mon travail sans avoir quelqu’un en arrière de moi en permanence. Ce respect-là, ça change tout.

En tant que nouveau dans le métier, je n’aurais pas pu trouver meilleur endroit pour apprendre. Les gars expérimentés sont toujours prêts à enseigner, et j’ai vraiment l’impression d’acquérir des compétences qui vont me faire avancer.

Le travail est exigeant mais gratifiant, et j’adore que chaque journée est différente. Ça garde les choses intéressantes, et j’ai toujours l’impression d’apprendre quelque chose de nouveau.

La coordination de projets électriques de grande envergure me stimule. En raison de l'ampleur des travaux, je mets à profit mon expérience pratique et mes connaissances des réglementations électriques spécifiques.

Pour atteindre mes objectifs et relever les défis quotidiens, j'utilise des compétences clés acquises au fil des années et essentielles pour superviser les travaux, notamment la coordination des activités sur le chantier, le respect des normes de sécurité, la gestion du personnel, ainsi que la logistique des opérations et du matériel.

Le meilleur chez Tri-Tech? La confiance. On me laisse faire mon travail sans avoir quelqu’un en arrière de moi en permanence. Ce respect-là, ça change tout.

Le travail est exigeant mais gratifiant, et j’adore que chaque journée est différente. Ça garde les choses intéressantes, et j’ai toujours l’impression d’apprendre quelque chose de nouveau.